14 Etarismo dificulta inserção de trabalhadores com mais de 50 anos nas empresas

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Como muitas pessoas sabem eu sou uma lutadora para que os profissionais sejam contratados por suas qualificações não por sua idade, raça, credo, opção sexual e outros atos discriminatórios que as empresas ainda fazem.

Esse texto do site GAZ é extremamente importante e espero que tenha um bom alcance e mostre o quão ignorante é não contratar com vieses e não por qualificações.

E um ponto importante, as chamadas empresas de RH tecnológicos são as que no momento tem mais vieses, pois as inteligências artificiais vão buscar os padrões utilizados em uma maioria e se para uma vaga o perfil da grande maioria for homem, branco, hetero não importa o perfil e não importa você ter o perfil da vaga, pois você será dispensado em 5 minutos pois o seu perfil não vai se encaixar. 

Devemos sempre lutar para que as contratações sejam por aderência ao perfil da vaga e não como tem sido feito.
 

www.gaz.com.br

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